【JUMP Career News】經濟不穩加上時近年尾，招聘市場已提早進入淡靜期，明年會否陷入寒冬？仍是未知數。不過，即使不幸被裁或已在失業行列浮沉一段日子的人士，在搵工的過程中，切忌停滯不前或過份悲觀，不妨因應自己的強項和興趣，多作嘗試，同樣可以在逆市中找到機會，汲取工作經驗、擴闊網絡之餘，更可以為下一分全職工作做好熱身。

金融海嘯打擊本港招聘市場，合眾人事顧問總經理蘇偉忠表示，本港的職位空缺由10月份起急劇減少，至今已經減少超過40%。

職位空缺減　兼職卻倍增

「不少公司在招聘時顯得非常審慎，例如凍結招聘活動，或透過自然流失減少人手，不過公司不請長工，並不代表不需要人手，部分公司改聘兼職，或以合約制請人。」

蘇偉忠表示，在市場不明朗的因素下，兼職或合約制員工的職位空缺明顯增加。其中兼職或合約制員工的職位空缺已由2、3個月前的5%增至現時的10%。

除了經濟差影響公司的招聘計劃外，另一個原因是臨近年尾，很多公司都已暫停招聘程序，特別是一些外資企業；此外，在市未明之下，企業為避免再有裁員計劃，都寧願改以兼職等形式聘用員工，此舉同時亦可減輕為員工供強積金等壓力。

兼職之餘　裝備語言、電腦技能

蘇偉忠表示，現時招聘兼職或合約制員工的市，以零售和IT後勤支援的職位空缺較多，職位以售貨員、程式員和系統分析員為主。他更提醒打工仔在經濟差時找兼職工作，除了考慮自己的能力、體力及工作時間之餘，也要增強自己的技能，如語言和電腦技能，對日後投身兼職或長工也有一定的幫助。他期望農曆年過後，整體經濟環境會漸趨穩定，屆時能夠釋放更多長工的空缺。